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生育津貼怎么做賬?

發(fā)布于 2025-03-14 14:28:08 作者: 居秀華

注冊公司是創(chuàng)業(yè)者必須面對的任務(wù)之一。這個(gè)過程可能會(huì)有些復(fù)雜,但是只要你按照規(guī)定進(jìn)行操作,你的企業(yè)就可以合法地運(yùn)營。接下來,主頁將重點(diǎn)帶大家了解職工生育險(xiǎn)退回做賬,希望可以幫到你。

問題一:生育津貼怎么做賬?

生育津貼怎么做賬?

最佳答案問題一:員工生育津貼如何做賬 作代收代付處理。社保撥入,借:銀行存款7307;代:其他應(yīng)付款-應(yīng)付員工生育費(fèi)7307。付員工個(gè)人生育金:借:其他應(yīng)付款-應(yīng)付員工生育費(fèi)3200;代:銀行存款3200。付員工工資時(shí);借:其他應(yīng)付款-應(yīng)付員工生育費(fèi)4107;代:銀行存款4107(當(dāng)應(yīng)付員工工資超過4107元時(shí),超過部份記應(yīng)付職工薪酬)。

問題二:公司收到的社保打過來的生育津貼如何做賬 這個(gè)錢是要給員工的,但是這個(gè)期間的工資單位應(yīng)該不用負(fù)擔(dān),社保支付的生育津貼相當(dāng)于是員工的工資,所以單位如果沒給該員工上生育保險(xiǎn),那么員工在產(chǎn)假期間的工資單位還是要按正常出勤發(fā);給員工上了生育保險(xiǎn)的,社保才給付生育津貼,單位就可以把這部分錢按工資給員工。你們公司如果又發(fā)工資又給津貼一定是福利待遇比較好,小公司就不會(huì)。

收到時(shí)做:

借:銀行存款

貸:其他應(yīng)付款--XX(生育津貼)

給員工時(shí)做:

借:其他應(yīng)付款--XX(生育津貼)

貸:現(xiàn)金

(二)生育津貼。國家法律、法規(guī)規(guī)定對職業(yè)婦女因生育而離開工作崗位期間,給予的生活費(fèi)用。有的國家又叫生育現(xiàn)金補(bǔ)助。

我國生育津貼的支付方式和支付標(biāo)準(zhǔn)分兩種情況:

一是,在實(shí)行生育保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的地區(qū),支付標(biāo)準(zhǔn)按本企業(yè)上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)支付,期限不少于90天;

二是,在沒有開展生育保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的地區(qū),生育津貼由本企業(yè)或單位支付,標(biāo)準(zhǔn)為女職工生育之前的基本工資和激價(jià)補(bǔ)貼,期限一般為90天。

部分地區(qū)對晚婚、晚育的職業(yè)婦女實(shí)行適當(dāng)延長生育津貼支付期限的鼓勵(lì)政策。還有的地區(qū)對參加生育保險(xiǎn)的企業(yè)中男職工的配偶,給予一次性津貼補(bǔ)助。

問題三:社險(xiǎn)報(bào)銷的生育保險(xiǎn)怎么做會(huì)計(jì)分錄 社險(xiǎn)報(bào)銷的生育保險(xiǎn)的財(cái)務(wù)處理如下:

收到的時(shí)候:

借:銀行存款

福:其他應(yīng)付款

付款時(shí)候:

借:其他應(yīng)付款

貸:銀行存款/庫存現(xiàn)金

當(dāng)然還有一種情況,就是很多單位在員工生育期間是照發(fā)工資的,然后收到生育醫(yī)療補(bǔ)償金的時(shí)候,公司要先扣除掉公司該拿的那部分,這樣的話,收到這筆錢的時(shí)候,就要沖之前的應(yīng)付職工薪酬,付的時(shí)候還是從應(yīng)付職工薪酬里走。

借:銀行存款

貸:應(yīng)付職工薪酬

借:應(yīng)付職工薪酬

貸:銀行存款/庫存現(xiàn)金

問題四:收到生育津貼怎么做賬 公司收到職工生育津貼10000元。其中2000支付給生育職工,8000元是給單位的補(bǔ)助(因?yàn)樵诼毠ぎa(chǎn)假期間,單位正常給開工資了)。請問8000元怎么做賬:

借:銀行存款10000

貸:營業(yè)外收入8000

其他應(yīng)付款-----xxx 2000

產(chǎn)假期間支付給該職工的工資大于8000元。――這是兩碼事,要分開考慮。

這是收到的 *** 補(bǔ)助或補(bǔ)貼,不能直接沖減費(fèi)用。

問題五:生育津貼到賬后怎么做賬? 產(chǎn)假期間公司只要給員工繳納社保費(fèi),不用發(fā)工資的,你拿到社保的生育津貼應(yīng)該沖應(yīng)付工資呀,再?zèng)_回原來工資分?jǐn)偟馁M(fèi)用。

借:銀行存款 100000

貸:應(yīng)付工資 10000

借:應(yīng)付工資 10000

貸:管理費(fèi)用/營業(yè)費(fèi)用等 10000

問題六:收到生育津貼,如何做賬 收到款項(xiàng)時(shí)

借:銀行存款40000

貸:其他應(yīng)付款40000

支付給職工時(shí)

借;其他應(yīng)付款40000

貸:庫存現(xiàn)金10000

管理費(fèi)用-工資30000

問題七:社保撥生育金,怎么做賬 借:其他應(yīng)付款-其他 1900

借:應(yīng)付職工薪酬 249.99

貸:現(xiàn)金2149.99

應(yīng)付職工薪酬的余額4200要沖營業(yè)費(fèi)用

借營業(yè)費(fèi)用-工資-1400,貸應(yīng)付職工薪酬-1400(3個(gè)月3筆這樣的分錄)

你這樣處理完以后,就平衡了。

問題八:女員工生育險(xiǎn)會(huì)計(jì)做賬流程 不是你說的那個(gè)做法,因?yàn)橛猩绫#挥糜?jì)提的。

發(fā)放時(shí)

借:其他應(yīng)收款----社保公司

貸:庫存現(xiàn)金

摘要:墊付職工生育津貼

當(dāng)收到社保給的生育津貼時(shí)

借:銀行存款

貸:其他應(yīng)收款----社保公司

如有差額,計(jì)入職工福利費(fèi)

借:管理費(fèi)用----職工福利費(fèi)

貸:庫存現(xiàn)金

都沒明白我的意思,我上面做的分錄是發(fā)工資的分錄,我先發(fā)的工資,因?yàn)槟莻€(gè)女生是外地的,原來沒有生育險(xiǎn),現(xiàn)在新出的政策是在北京的外地人,如果在9個(gè)月內(nèi)生產(chǎn)的,可福發(fā)放生育津貼了,但是我已經(jīng)發(fā)給她工資了。

當(dāng)收到社保給的生育津貼時(shí)怎么做賬啊?!

如果生育津貼企業(yè)留著,不給員工

借:銀行存款

貸:管理費(fèi)用----社保費(fèi)

如果生育津貼企業(yè)發(fā)給員工

借:銀行存款

貸:其他應(yīng)付款----xx員工

員工領(lǐng)取時(shí)

借:其他應(yīng)付款----xx員工

貸:庫存現(xiàn)金

問題九:生育津貼扣除產(chǎn)假工資如何記賬? 借:銀行存款 10000 (收到津貼)

貸:其他應(yīng)付款 2000

應(yīng)付工資 8000

借:其他應(yīng)付款 2000

應(yīng)付工資 8000

貸:銀行存款 2000

管理費(fèi)用-工資 8000

我是這么做的,就是沖減已付工資

問題十:生育津貼入什么會(huì)計(jì)科目 先按正常業(yè)務(wù)處理。等社保局將錢匯入你單位時(shí),再按實(shí)際收到的錢做紅字任憑沖減有關(guān)費(fèi)用科目。

問題二:生育保險(xiǎn)怎么做賬?

最佳答案生育津貼,是指國家法律、法規(guī)規(guī)定對職業(yè)婦女因生育而離開工作崗位期間,給予的生活費(fèi)用。企業(yè)發(fā)放生育保險(xiǎn)應(yīng)根據(jù)員工所屬部門計(jì)入相應(yīng)會(huì)計(jì)科目,具體賬務(wù)處理如下:

1、企業(yè)計(jì)提生育保險(xiǎn)時(shí)(不考慮工資、個(gè)人承擔(dān)部分社保及個(gè)稅分錄):

借:管理費(fèi)用等—社保費(fèi)

貸:應(yīng)付職工薪酬—社保費(fèi)(單位部分)

繳納生育保險(xiǎn)時(shí):

借:應(yīng)付職工薪酬—社保費(fèi)(單位部分)

貸:銀行存款

2、企業(yè)收到生育保險(xiǎn)補(bǔ)貼時(shí):

借:銀行存款

貸:其他應(yīng)付款—代收社保生育保險(xiǎn)

3、企業(yè)支付員工生育保險(xiǎn)補(bǔ)貼時(shí):

借:其他應(yīng)付款—代收社保生育保險(xiǎn)

貸:銀行存款(或庫存現(xiàn)金)

生育保險(xiǎn)屬于企業(yè)為員工支付的職工福利,由企業(yè)按照國家規(guī)定進(jìn)行繳納,職工不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。生育保險(xiǎn)津貼的支付主體是社保機(jī)構(gòu),由社保機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)經(jīng)企業(yè)社保賬戶,再轉(zhuǎn)發(fā)給女性職工本人。

同時(shí),根據(jù)《企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》(國務(wù)院令第512號)第三十五條規(guī)定,企業(yè)依照國務(wù)院有關(guān)主管部門或者省級人民政府規(guī)定的范圍和標(biāo)準(zhǔn)為職工繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)、生育保險(xiǎn)費(fèi)等基本社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金,準(zhǔn)予扣除。

問題三:生育保險(xiǎn)怎么做賬?

最佳答案生育津貼,是指國家法律、法規(guī)規(guī)定對職業(yè)婦女因生育而離開工作崗位期間,給予的生活費(fèi)用。企業(yè)發(fā)放生育保險(xiǎn)應(yīng)根據(jù)員工所屬部門計(jì)入相應(yīng)會(huì)計(jì)科目,具體賬務(wù)處理如下:

1、企業(yè)計(jì)提生育保險(xiǎn)時(shí)(不考慮工資、個(gè)人承擔(dān)部分社保及個(gè)稅分錄):

借:管理費(fèi)用等—社保費(fèi)

貸:應(yīng)付職工薪酬—社保費(fèi)(單位部分)

繳納生育保險(xiǎn)時(shí):

借:應(yīng)付職工薪酬—社保費(fèi)(單位部分)

貸:銀行存款

2、企業(yè)收到生育保險(xiǎn)補(bǔ)貼時(shí):

借:銀行存款

貸:其他應(yīng)付款—代收社保生育保險(xiǎn)

3、企業(yè)支付員工生育保險(xiǎn)補(bǔ)貼時(shí):

借:其他應(yīng)付款—代收社保生育保險(xiǎn)

貸:銀行存款(或庫存現(xiàn)金)

生育保險(xiǎn)屬于企業(yè)為員工支付的職工福利,由企業(yè)按照國家規(guī)定進(jìn)行繳納,職工不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。生育保險(xiǎn)津貼的支付主體是社保機(jī)構(gòu),由社保機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)經(jīng)企業(yè)社保賬戶,再轉(zhuǎn)發(fā)給女性職工本人。

同時(shí),根據(jù)《企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》(國務(wù)院令第512號)第三十五條規(guī)定,企業(yè)依照國務(wù)院有關(guān)主管部門或者省級人民政府規(guī)定的范圍和標(biāo)準(zhǔn)為職工繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)、生育保險(xiǎn)費(fèi)等基本社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金,準(zhǔn)予扣除。

問題四:生育津貼怎么做賬?

最佳答案問題一:員工生育津貼如何做賬 作代收代付處理。社保撥入,借:銀行存款7307;代:其他應(yīng)付款-應(yīng)付員工生育費(fèi)7307。付員工個(gè)人生育金:借:其他應(yīng)付款-應(yīng)付員工生育費(fèi)3200;代:銀行存款3200。付員工工資時(shí);借:其他應(yīng)付款-應(yīng)付員工生育費(fèi)4107;代:銀行存款4107(當(dāng)應(yīng)付員工工資超過4107元時(shí),超過部份記應(yīng)付職工薪酬)。

問題二:公司收到的社保打過來的生育津貼如何做賬 這個(gè)錢是要給員工的,但是這個(gè)期間的工資單位應(yīng)該不用負(fù)擔(dān),社保支付的生育津貼相當(dāng)于是員工的工資,所以單位如果沒給該員工上生育保險(xiǎn),那么員工在產(chǎn)假期間的工資單位還是要按正常出勤發(fā);給員工上了生育保險(xiǎn)的,社保才給付生育津貼,單位就可以把這部分錢按工資給員工。你們公司如果又發(fā)工資又給津貼一定是福利待遇比較好,小公司就不會(huì)。

收到時(shí)做:

借:銀行存款

貸:其他應(yīng)付款--XX(生育津貼)

給員工時(shí)做:

借:其他應(yīng)付款--XX(生育津貼)

貸:現(xiàn)金

(二)生育津貼。國家法律、法規(guī)規(guī)定對職業(yè)婦女因生育而離開工作崗位期間,給予的生活費(fèi)用。有的國家又叫生育現(xiàn)金補(bǔ)助。

我國生育津貼的支付方式和支付標(biāo)準(zhǔn)分兩種情況:

一是,在實(shí)行生育保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的地區(qū),支付標(biāo)準(zhǔn)按本企業(yè)上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)支付,期限不少于90天;

二是,在沒有開展生育保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的地區(qū),生育津貼由本企業(yè)或單位支付,標(biāo)準(zhǔn)為女職工生育之前的基本工資和激價(jià)補(bǔ)貼,期限一般為90天。

部分地區(qū)對晚婚、晚育的職業(yè)婦女實(shí)行適當(dāng)延長生育津貼支付期限的鼓勵(lì)政策。還有的地區(qū)對參加生育保險(xiǎn)的企業(yè)中男職工的配偶,給予一次性津貼補(bǔ)助。

問題三:社險(xiǎn)報(bào)銷的生育保險(xiǎn)怎么做會(huì)計(jì)分錄 社險(xiǎn)報(bào)銷的生育保險(xiǎn)的財(cái)務(wù)處理如下:

收到的時(shí)候:

借:銀行存款

福:其他應(yīng)付款

付款時(shí)候:

借:其他應(yīng)付款

貸:銀行存款/庫存現(xiàn)金

當(dāng)然還有一種情況,就是很多單位在員工生育期間是照發(fā)工資的,然后收到生育醫(yī)療補(bǔ)償金的時(shí)候,公司要先扣除掉公司該拿的那部分,這樣的話,收到這筆錢的時(shí)候,就要沖之前的應(yīng)付職工薪酬,付的時(shí)候還是從應(yīng)付職工薪酬里走。

借:銀行存款

貸:應(yīng)付職工薪酬

借:應(yīng)付職工薪酬

貸:銀行存款/庫存現(xiàn)金

問題四:收到生育津貼怎么做賬 公司收到職工生育津貼10000元。其中2000支付給生育職工,8000元是給單位的補(bǔ)助(因?yàn)樵诼毠ぎa(chǎn)假期間,單位正常給開工資了)。請問8000元怎么做賬:

借:銀行存款10000

貸:營業(yè)外收入8000

其他應(yīng)付款-----xxx 2000

產(chǎn)假期間支付給該職工的工資大于8000元。――這是兩碼事,要分開考慮。

這是收到的 *** 補(bǔ)助或補(bǔ)貼,不能直接沖減費(fèi)用。

問題五:生育津貼到賬后怎么做賬? 產(chǎn)假期間公司只要給員工繳納社保費(fèi),不用發(fā)工資的,你拿到社保的生育津貼應(yīng)該沖應(yīng)付工資呀,再?zèng)_回原來工資分?jǐn)偟馁M(fèi)用。

借:銀行存款 100000

貸:應(yīng)付工資 10000

借:應(yīng)付工資 10000

貸:管理費(fèi)用/營業(yè)費(fèi)用等 10000

問題六:收到生育津貼,如何做賬 收到款項(xiàng)時(shí)

借:銀行存款40000

貸:其他應(yīng)付款40000

支付給職工時(shí)

借;其他應(yīng)付款40000

貸:庫存現(xiàn)金10000

管理費(fèi)用-工資30000

問題七:社保撥生育金,怎么做賬 借:其他應(yīng)付款-其他 1900

借:應(yīng)付職工薪酬 249.99

貸:現(xiàn)金2149.99

應(yīng)付職工薪酬的余額4200要沖營業(yè)費(fèi)用

借營業(yè)費(fèi)用-工資-1400,貸應(yīng)付職工薪酬-1400(3個(gè)月3筆這樣的分錄)

你這樣處理完以后,就平衡了。

問題八:女員工生育險(xiǎn)會(huì)計(jì)做賬流程 不是你說的那個(gè)做法,因?yàn)橛猩绫?,不用?jì)提的。

發(fā)放時(shí)

借:其他應(yīng)收款----社保公司

貸:庫存現(xiàn)金

摘要:墊付職工生育津貼

當(dāng)收到社保給的生育津貼時(shí)

借:銀行存款

貸:其他應(yīng)收款----社保公司

如有差額,計(jì)入職工福利費(fèi)

借:管理費(fèi)用----職工福利費(fèi)

貸:庫存現(xiàn)金

都沒明白我的意思,我上面做的分錄是發(fā)工資的分錄,我先發(fā)的工資,因?yàn)槟莻€(gè)女生是外地的,原來沒有生育險(xiǎn),現(xiàn)在新出的政策是在北京的外地人,如果在9個(gè)月內(nèi)生產(chǎn)的,可福發(fā)放生育津貼了,但是我已經(jīng)發(fā)給她工資了。

當(dāng)收到社保給的生育津貼時(shí)怎么做賬???!

如果生育津貼企業(yè)留著,不給員工

借:銀行存款

貸:管理費(fèi)用----社保費(fèi)

如果生育津貼企業(yè)發(fā)給員工

借:銀行存款

貸:其他應(yīng)付款----xx員工

員工領(lǐng)取時(shí)

借:其他應(yīng)付款----xx員工

貸:庫存現(xiàn)金

問題九:生育津貼扣除產(chǎn)假工資如何記賬? 借:銀行存款 10000 (收到津貼)

貸:其他應(yīng)付款 2000

應(yīng)付工資 8000

借:其他應(yīng)付款 2000

應(yīng)付工資 8000

貸:銀行存款 2000

管理費(fèi)用-工資 8000

我是這么做的,就是沖減已付工資

問題十:生育津貼入什么會(huì)計(jì)科目 先按正常業(yè)務(wù)處理。等社保局將錢匯入你單位時(shí),再按實(shí)際收到的錢做紅字任憑沖減有關(guān)費(fèi)用科目。

問題五:公司收到職工生育津貼如何做賬?

最佳答案賬務(wù)處理如下:

1、收到員工生育津貼10000后,賬務(wù)處理如下:

借:銀行存款10000

貸:其他應(yīng)付款-職工生育津貼10000

2、將屬于員工的2000津貼款支付給員工時(shí),賬務(wù)處理如下:

借:其他應(yīng)付款--職工生育津貼2000

貸:銀行存款2000

3、單位部分8000留存的補(bǔ)助,賬務(wù)處理如下:

借:其他應(yīng)付款--職工生育津貼8000

貸:營業(yè)外收入8000

擴(kuò)展資料

我國生育津貼的支付方式和支付標(biāo)準(zhǔn)分兩種情況:

一是,在實(shí)行生育保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的地區(qū),支付標(biāo)準(zhǔn)按本企業(yè)上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)支付,期限不少于98天;

二是,在沒有開展生育保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的地區(qū),生育津貼由本企業(yè)或單位支付,標(biāo)準(zhǔn)為女職工生育之前的基本工資和物價(jià)補(bǔ)貼,期限一般為98天。部分地區(qū)對晚婚、晚育的職業(yè)婦女實(shí)行適當(dāng)延長生育津貼支付期限的鼓勵(lì)政策。還有的地區(qū)對參加生育保險(xiǎn)的企業(yè)中男職工的配偶,給予一次性津貼補(bǔ)助。

參考資料:百度百科:生育津貼

問題六:女員工生育險(xiǎn)會(huì)計(jì)做賬流程

最佳答案一、相關(guān)事件簡介

1、發(fā)放時(shí)女員工生育險(xiǎn)時(shí)

借:由社保公司借貸出其他應(yīng)收款   

貸:該會(huì)計(jì)公司的庫存現(xiàn)金為準(zhǔn)。

2、當(dāng)收到社保給的生育津貼時(shí)

借:由銀行相關(guān)工作人員出面存款 

貸:由相應(yīng)社保公司貸出其他應(yīng)收款項(xiàng)。

3、如有差額,計(jì)入職工福利費(fèi)

借:多出差額加入企業(yè)管理費(fèi)用于職工福利費(fèi) 

貸:該公司現(xiàn)在可流通庫存現(xiàn)金。

二、作代收代付處理。

1、社保撥入

借:銀行存款7307

貸:其他應(yīng)付款-應(yīng)付員工相應(yīng)的生育費(fèi)。

2、付員工個(gè)人生育金:

借:保險(xiǎn)中其他應(yīng)付款-企業(yè)財(cái)務(wù)部門應(yīng)付員工生育費(fèi)

貸:銀行存款一定的數(shù)額。

3、付員工工資時(shí)

借:其他應(yīng)付款-應(yīng)付員工生育費(fèi)

貸:銀行存款一定的數(shù)額(當(dāng)應(yīng)付員工工資超過相應(yīng)金額時(shí),超過部份記應(yīng)付職工薪酬)。

擴(kuò)展資料:

生育保險(xiǎn)(maternity insurance)是國家通過立法,在懷孕和分娩的婦女勞動(dòng)者暫時(shí)中斷勞動(dòng)時(shí),由國家和社會(huì)提供醫(yī)療服務(wù)、生育津貼和產(chǎn)假的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度,國家或社會(huì)對生育的職工給予必要的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和醫(yī)療保健的社會(huì)保險(xiǎn)制度。我國生育保險(xiǎn)待遇主要包括兩項(xiàng)。一是生育津貼,二是生育醫(yī)療待遇。人社部《生育保險(xiǎn)辦法(征求意見稿)》從2012年11月20日起面向社會(huì)公開征求意見。意見稿明確,生育險(xiǎn)待遇將不再限戶籍,單位不繳生育險(xiǎn)須掏生育費(fèi)。

2016年5月1日起各地要繼續(xù)貫徹落實(shí)國務(wù)院2015年關(guān)于降低工傷保險(xiǎn)平均費(fèi)率0.25個(gè)百分點(diǎn)和生育保險(xiǎn)費(fèi)率0.5個(gè)百分點(diǎn)的決定和有關(guān)政策規(guī)定,確保政策實(shí)施到位。生育保險(xiǎn)和基本醫(yī)療保險(xiǎn)合并實(shí)施工作,待國務(wù)院制定出臺相關(guān)規(guī)定后統(tǒng)一組織實(shí)施。2017年2月24日,人力資源和社會(huì)保障部舉行生育保險(xiǎn)和基本醫(yī)療保險(xiǎn)合并實(shí)施試點(diǎn)工作會(huì)議,計(jì)劃于今年6月底前在12個(gè)試點(diǎn)地區(qū)啟動(dòng)兩險(xiǎn)合并工作。人社部強(qiáng)調(diào),兩險(xiǎn)合并并不是簡單地將生育保險(xiǎn)并入醫(yī)保,而是要保留各自功能,實(shí)現(xiàn)一體化運(yùn)行管理。

參考資料:生育保險(xiǎn)-百度百科

問題七:職工生育期三險(xiǎn)一金怎么做賬

最佳答案1.發(fā)工資代扣時(shí):借:管理費(fèi)用/銷售費(fèi)用/制造費(fèi)用等 貸:其他應(yīng)付款---三險(xiǎn)一金個(gè)人部分 2.依繳款單作帳時(shí):借:其他應(yīng)付款---三險(xiǎn)一金個(gè)人部分 管理費(fèi)用---三險(xiǎn)一金企業(yè)部分 貸:銀行存款 3.不預(yù)提,若有多退少補(bǔ)時(shí),沖減或計(jì)入管理費(fèi)用---三險(xiǎn)一金企業(yè)部分。

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