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本文分為以下多個(gè)解答，歡迎閱讀：

• 1、支出的經(jīng)費(fèi)應(yīng)該怎么做賬
• 2、員工體檢費(fèi)用會(huì)計(jì)分錄
• 3、職工福利費(fèi)的賬務(wù)處理
• 4、員工體檢費(fèi)用會(huì)計(jì)分錄
• 5、企業(yè)買藥的會(huì)計(jì)分錄怎么做

問(wèn)題1：支出的經(jīng)費(fèi)應(yīng)該怎么做賬

最佳答案（1）企業(yè)職工福利費(fèi)支出通常包括：

1.企業(yè)內(nèi)設(shè)的職工食堂、醫(yī)務(wù)所、托兒所、療養(yǎng)院等集體福利設(shè)施，其固定資產(chǎn)折舊及維修保養(yǎng)費(fèi)用，以及福利部門工作人員的工資薪金、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金、勞務(wù)費(fèi)等人工費(fèi)用。

2.企業(yè)向職工發(fā)放的住房補(bǔ)貼、住房提租補(bǔ)貼和住房困難補(bǔ)助，供暖費(fèi)補(bǔ)貼，職工防暑降溫費(fèi)，周轉(zhuǎn)房的折舊、租金、維護(hù)等支出，以及與職工住房相關(guān)的其他補(bǔ)貼和補(bǔ)助。

3.職工困難補(bǔ)助，或者企業(yè)統(tǒng)籌建立和管理的用于幫助、救濟(jì)困難職工的基金支出。

4.其他以實(shí)物和非實(shí)物形態(tài)支付職工的零星福利支出，如喪葬補(bǔ)助費(fèi)、撫恤費(fèi)、獨(dú)生子女費(fèi)、探親假路費(fèi)、誤餐費(fèi)、午餐費(fèi)或職工食堂經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼、職工交通補(bǔ)貼、職工供養(yǎng)直系親屬醫(yī)療補(bǔ)貼及救濟(jì)費(fèi)、離休人員的醫(yī)療費(fèi)及節(jié)日慰問(wèn)費(fèi)、離退休人員統(tǒng)籌項(xiàng)目外費(fèi)用等。

（2）職工教育經(jīng)費(fèi)專項(xiàng)用于企業(yè)職工后續(xù)職業(yè)教育和職業(yè)培訓(xùn)。

（3）工會(huì)經(jīng)費(fèi)主要用于為職工服務(wù)和工會(huì)活動(dòng)。經(jīng)費(fèi)使用的具體辦法由中華全國(guó)總工會(huì)制定，開(kāi)支范圍通常包括：

1、會(huì)員活動(dòng)費(fèi)。用會(huì)費(fèi)組織會(huì)員開(kāi)展集體活動(dòng)及會(huì)員特殊困難補(bǔ)助的費(fèi)用。如會(huì)員活動(dòng)日郊游活動(dòng)、聯(lián)歡會(huì)、參觀、電影、舞會(huì)、游園以及其他集體活動(dòng)的費(fèi)用等。

2、職工活動(dòng)費(fèi)。用于職工開(kāi)展教育、文娛、體育、宣傳活動(dòng)以及其他活動(dòng)等方面的開(kāi)支。

3、工會(huì)業(yè)務(wù)費(fèi)。用于履行工會(huì)職能、加強(qiáng)自身建設(shè)和開(kāi)展業(yè)務(wù)工作等方面的費(fèi)用。

4、事業(yè)支出。用于工會(huì)管理的為職工服務(wù)的文化、體育、教育、生活服務(wù)等附屬事業(yè)的相關(guān)費(fèi)用以及對(duì)所屬事業(yè)單位必要的補(bǔ)助支出。

5、其他支出。

二、稅前扣除規(guī)定：

（1）企業(yè)發(fā)生的職工福利費(fèi)支出，不超過(guò)工資薪金總額14%的部分，準(zhǔn)予扣除。

（2）企業(yè)撥繳的工會(huì)經(jīng)費(fèi)，不超過(guò)工資薪金總額2%的部分，準(zhǔn)予扣除。

（3）除國(guó)務(wù)院財(cái)政、稅務(wù)主管部門另有規(guī)定外，企業(yè)發(fā)生的職工教育經(jīng)費(fèi)支出，不超過(guò)工資薪金總額2.5%的部分，準(zhǔn)予扣除；超過(guò)部分，準(zhǔn)予在以后納稅年度結(jié)轉(zhuǎn)扣除。

需要發(fā)票

如何做賬:

借：管理費(fèi)用（或銷售費(fèi)用、制造費(fèi)用、生產(chǎn)成本等）----工會(huì)經(jīng)費(fèi)、教育經(jīng)費(fèi)

貸：銀行存款（或庫(kù)存現(xiàn)金）

（1）新準(zhǔn)則不鼓勵(lì)企業(yè)對(duì)職工福利費(fèi)先提后用，但企業(yè)如果有明確的職工福利計(jì)劃，即有明確的金額和明確的支付對(duì)象范圍，（例如公司有成文的福利計(jì)劃，并通過(guò)《員工手冊(cè)》等方式傳達(dá)到各相關(guān)員工）則可以計(jì)提應(yīng)付福利費(fèi)。關(guān)鍵還是在于福利費(fèi)的余額是否符合負(fù)債的定義。以前那種提而不用的福利費(fèi)是不符合負(fù)債定義的，新準(zhǔn)則下不應(yīng)繼續(xù)。

（2）對(duì)于國(guó)家有規(guī)定計(jì)提比例的職工教育經(jīng)費(fèi)和工會(huì)經(jīng)費(fèi)，企業(yè)可以按照規(guī)定提取并按規(guī)定使用?！镀髽I(yè)財(cái)務(wù)通則》（2006）第四十四條第二款和第三款也明確了：職工教育經(jīng)費(fèi)按照國(guó)家規(guī)定的比例提取，專項(xiàng)用于企業(yè)職工后續(xù)職業(yè)教育和職業(yè)培訓(xùn)；工會(huì)經(jīng)費(fèi)按照國(guó)家規(guī)定比例提取并撥繳工會(huì)。

問(wèn)題2：?jiǎn)T工體檢費(fèi)用會(huì)計(jì)分錄

最佳答案員工體檢費(fèi)用會(huì)計(jì)分錄：

計(jì)提時(shí)的會(huì)計(jì)分錄：

借：管理費(fèi)用—福利費(fèi)，

貸：應(yīng)付職工薪酬—福利費(fèi)，

支付體檢費(fèi)的會(huì)計(jì)分錄：

借：應(yīng)付職工薪酬—福利費(fèi)，

貸：庫(kù)存現(xiàn)金、銀行存款。

體檢費(fèi)用屬于職工福利，按照計(jì)稅工資總額的14%計(jì)算扣除，超過(guò)部分不予扣除。

公司員工入職的體檢費(fèi)用做賬：

1、如果員工承擔(dān)

借：其它應(yīng)收款

貸：現(xiàn)金/銀行存款

月底從工資中扣除時(shí)：

借：應(yīng)付職工薪酬

貸：其它應(yīng)收款

2、公司承擔(dān)

計(jì)提：

借：管理費(fèi)用-員工體檢

貸：應(yīng)付職工薪酬-福利費(fèi)用

付款：

借：應(yīng)付職工薪酬-福利費(fèi)用

貸：銀行存款/現(xiàn)金

職工福利費(fèi)是指用于增進(jìn)職工物質(zhì)利益職工及其家屬解決某些特殊困難和興辦集體福利事業(yè)所支付的費(fèi)用。包括撥交的工會(huì)經(jīng)費(fèi)，按標(biāo)準(zhǔn)提取的工作人員福利費(fèi)，獨(dú)生子女保健費(fèi)，公費(fèi)醫(yī)療經(jīng)費(fèi)，未參加公費(fèi)醫(yī)療單位的職工醫(yī)療費(fèi)。

因工負(fù)傷等住院治療，住院療養(yǎng)期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)，病假兩個(gè)月人員的工資，職工探親旅費(fèi)，由原單位支付的退職金，退職人員及其隨行家屬路費(fèi)，職工死亡火葬及費(fèi)用，遺屬生活困難補(bǔ)助費(fèi)，長(zhǎng)期贍養(yǎng)人員補(bǔ)助費(fèi)，以及由“預(yù)算包干結(jié)余”開(kāi)支的集體福利支出。

問(wèn)題3：職工福利費(fèi)的賬務(wù)處理

最佳答案職工福利費(fèi)的賬務(wù)處理如下：

一、以走工資支付的形式發(fā)放福利，其具體的會(huì)計(jì)分錄如下：

借：應(yīng)付職工新酬--應(yīng)付福利費(fèi)；貸：現(xiàn)金

按照新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則規(guī)定，在通常情況下福利費(fèi)不再需要進(jìn)行計(jì)提，直接計(jì)入費(fèi)用即可，具體的分錄如下:

借：管理費(fèi)用-福利費(fèi)；貸：現(xiàn)金或銀行存款

二、以現(xiàn)金的形式發(fā)放福利費(fèi)，具體的做賬方法如下：

借：應(yīng)付職工薪酬-職工福利費(fèi)；貸：庫(kù)存現(xiàn)金；需要注意的是，一定要記的得合并工資，然后申報(bào)繳納個(gè)人所得稅

三、福利費(fèi)的相關(guān)內(nèi)容：

職工福利費(fèi)是指用于增進(jìn)職工物質(zhì)利益職工及其家屬解決某些特殊困難和興辦集體福利事業(yè)所支付的費(fèi)用。

包括撥交的工會(huì)經(jīng)費(fèi)，按標(biāo)準(zhǔn)提取的工作人員福利費(fèi)，獨(dú)生子女保健費(fèi)，公費(fèi)醫(yī)療經(jīng)費(fèi)，未參加公費(fèi)醫(yī)療單位的職工醫(yī)療費(fèi)，因工負(fù)傷等住院治療，住院療養(yǎng)期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)，病假兩個(gè)月人員的工資；

職工探親旅費(fèi)，由原單位支付的退職金，退職人員及其隨行家屬路費(fèi)，職工死亡火葬及費(fèi)用，遺屬生活困難補(bǔ)助費(fèi)，長(zhǎng)期贍養(yǎng)人員補(bǔ)助費(fèi)，以及由"預(yù)算包干結(jié)余"開(kāi)支的集體福利支出。

職工福利費(fèi)包括哪些內(nèi)容：

為職工衛(wèi)生保健、生活等發(fā)放或支付的各項(xiàng)現(xiàn)金補(bǔ)貼和非貨幣性福利。如職工因公外地就醫(yī)費(fèi)用、暫未實(shí)行醫(yī)療統(tǒng)籌企業(yè)職工醫(yī)療費(fèi)用、職工供養(yǎng)直系親屬醫(yī)療補(bǔ)貼、職工療養(yǎng)費(fèi)用、自辦職工食堂經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼或未辦職工食堂統(tǒng)一等。

發(fā)放給職工或?yàn)槁毠ぶЦ兜母黜?xiàng)現(xiàn)金補(bǔ)貼和非貨幣性集體福利。如節(jié)日慰問(wèn)品、職工俱樂(lè)部活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、職工文化體育活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、職工旅游費(fèi)用、職工子女教育補(bǔ)貼等。

企業(yè)為職工提供的各種福利設(shè)施和服務(wù)。如職工宿舍、職工食堂、職工醫(yī)療室、職工培訓(xùn)中心等。

需要注意的是，企業(yè)在提供職工福利費(fèi)時(shí)需遵守相關(guān)稅務(wù)規(guī)定，具體規(guī)定可參考國(guó)家稅務(wù)總局發(fā)布的通知。

問(wèn)題4：?jiǎn)T工體檢費(fèi)用會(huì)計(jì)分錄

最佳答案員工體檢費(fèi)用會(huì)計(jì)分錄：

計(jì)提時(shí)的會(huì)計(jì)分錄：

借：管理費(fèi)用—福利費(fèi)，

貸：應(yīng)付職工薪酬—福利費(fèi)，

支付體檢費(fèi)的會(huì)計(jì)分錄：

借：應(yīng)付職工薪酬—福利費(fèi)，

貸：庫(kù)存現(xiàn)金、銀行存款。

體檢費(fèi)用屬于職工福利，按照計(jì)稅工資總額的14%計(jì)算扣除，超過(guò)部分不予扣除。

公司員工入職的體檢費(fèi)用做賬：

1、如果員工承擔(dān)

借：其它應(yīng)收款

貸：現(xiàn)金/銀行存款

月底從工資中扣除時(shí)：

借：應(yīng)付職工薪酬

貸：其它應(yīng)收款

2、公司承擔(dān)

計(jì)提：

借：管理費(fèi)用-員工體檢

貸：應(yīng)付職工薪酬-福利費(fèi)用

付款：

借：應(yīng)付職工薪酬-福利費(fèi)用

貸：銀行存款/現(xiàn)金

職工福利費(fèi)是指用于增進(jìn)職工物質(zhì)利益職工及其家屬解決某些特殊困難和興辦集體福利事業(yè)所支付的費(fèi)用。包括撥交的工會(huì)經(jīng)費(fèi)，按標(biāo)準(zhǔn)提取的工作人員福利費(fèi)，獨(dú)生子女保健費(fèi)，公費(fèi)醫(yī)療經(jīng)費(fèi)，未參加公費(fèi)醫(yī)療單位的職工醫(yī)療費(fèi)。

因工負(fù)傷等住院治療，住院療養(yǎng)期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)，病假兩個(gè)月人員的工資，職工探親旅費(fèi)，由原單位支付的退職金，退職人員及其隨行家屬路費(fèi)，職工死亡火葬及費(fèi)用，遺屬生活困難補(bǔ)助費(fèi)，長(zhǎng)期贍養(yǎng)人員補(bǔ)助費(fèi)，以及由“預(yù)算包干結(jié)余”開(kāi)支的集體福利支出。

問(wèn)題5：企業(yè)買藥的會(huì)計(jì)分錄怎么做

最佳答案已執(zhí)行新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的

購(gòu)買時(shí)

借：應(yīng)付職工薪酬--職工福利費(fèi)

貸：庫(kù)存現(xiàn)金/銀行存款

月底計(jì)提時(shí)

借：管理費(fèi)用/銷售費(fèi)用/制造費(fèi)用--職工福利費(fèi)

貸：應(yīng)付職工薪酬--職工福利費(fèi)

未執(zhí)行新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的

借：管理費(fèi)用/銷售費(fèi)用/制造費(fèi)用--職工福利費(fèi)

貸：庫(kù)存現(xiàn)金/銀行存款

公司購(gòu)買的藥品要區(qū)分不同的用途分別記賬。有的計(jì)入防暑降溫費(fèi)，有的計(jì)入勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)，有的計(jì)入職工福利費(fèi).而且不同的部門使用的計(jì)入的會(huì)計(jì)科目也不一樣。

例如，風(fēng)油精、人丹一般計(jì)入防暑降溫費(fèi)；紗布、創(chuàng)可貼、藥棉、消毒水.一般計(jì)入勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)；感冒藥、消炎藥、拉肚子藥.計(jì)入職工福利費(fèi)。

擴(kuò)展資料：

企業(yè)職工福利費(fèi)是指企業(yè)為職工提供的除職工工資、獎(jiǎng)金、津貼、納入工資總額管理的補(bǔ)貼、職工教育經(jīng)費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)(年金)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)及住房公積金以外的福利待遇支出，包括發(fā)放給職工或?yàn)槁毠ぶЦ兜囊韵赂黜?xiàng)現(xiàn)金補(bǔ)貼和非貨幣性集體福利：

(一)為職工衛(wèi)生保健、生活等發(fā)放或支付的各項(xiàng)現(xiàn)金補(bǔ)貼和非貨幣性福利，包括職工因公外地就醫(yī)費(fèi)用、暫未實(shí)行醫(yī)療統(tǒng)籌企業(yè)職工醫(yī)療費(fèi)用、

職工供養(yǎng)直系親屬醫(yī)療補(bǔ)貼、職工療養(yǎng)費(fèi)用、自辦職工食堂經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼或未辦職工食堂統(tǒng)一供應(yīng)午餐支出、符合國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)定的供暖費(fèi)補(bǔ)貼、防暑降溫費(fèi)等。

(二)企業(yè)尚未分離的內(nèi)設(shè)集體福利部門所發(fā)生的設(shè)備、設(shè)施和人員費(fèi)用，包括職工食堂、職工浴室、理發(fā)室、醫(yī)務(wù)所、托兒所、療養(yǎng)院、集體宿舍等集體福利部門設(shè)備、設(shè)施的折舊、維修保養(yǎng)費(fèi)用以及集體福利部門工作人員的工資薪金、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金、勞務(wù)費(fèi)等人工費(fèi)用。

(三)職工困難補(bǔ)助，或者企業(yè)統(tǒng)籌建立和管理的專門用于幫助、救濟(jì)困難職工的基金支出。

(四)離退休人員統(tǒng)籌外費(fèi)用，包括離休人員的醫(yī)療費(fèi)及離退休人員其他統(tǒng)籌外費(fèi)用。企業(yè)重組涉及的離退休人員統(tǒng)籌外費(fèi)用，按照《財(cái)政部關(guān)于企業(yè)重組有關(guān)職工安置費(fèi)用財(cái)務(wù)管理問(wèn)題的通知》(財(cái)企[2009]117號(hào))執(zhí)行。國(guó)家另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

(五)按規(guī)定發(fā)生的其他職工福利費(fèi)，包括喪葬補(bǔ)助費(fèi)、撫恤費(fèi)、職工異地安家費(fèi)、獨(dú)生子女費(fèi)、探親假路費(fèi)，以及符合企業(yè)職工福利費(fèi)定義但沒(méi)有包括在本通知各條款項(xiàng)目中的其他支出。

參考資料來(lái)源：百度百科-職工福利費(fèi)

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