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注冊公司是創(chuàng)業(yè)者必須面對的一項任務。雖然這個過程可能會有些復雜，但是只有完成了這個過程，你的企業(yè)才能夠合法地運營。下面，跟著主頁一起了解下深圳回運城創(chuàng)業(yè)政策補貼的信息，希望可以幫你解決你現(xiàn)在所苦惱的問題。

近日，山西省人力資源和社會保障廳、山西省財政廳、山西省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳聯(lián)合印發(fā)《關于推動返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工作的實施意見》（以下簡稱《實施意見》），山西返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員可按規(guī)定享受補貼和政策扶持，創(chuàng)業(yè)擔保貸款申請條件降低、貸款額度增高，個人貸款額度由15萬元提高到30萬元。《實施意見》全文如下。

一、加強創(chuàng)業(yè)政策扶持

返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員可在創(chuàng)業(yè)地享受與當?shù)貏?chuàng)業(yè)人員同等的創(chuàng)業(yè)扶持政策。對返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員首次創(chuàng)辦小微企業(yè)或從事個體經(jīng)營且正常經(jīng)營1年的，可按每年不超過2000元、補貼期限不超過3年的標準給予場地租賃補貼，按每帶動就業(yè)1人不超過1000元、總額不超過3000元的標準給予一次性創(chuàng)業(yè)補貼。對返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)企業(yè)吸納就業(yè)困難人員、農(nóng)村建檔立卡貧困勞動力就業(yè)的，按照有關規(guī)定給予崗位補貼、社會保險補貼。對返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員符合條件的，及時落實稅費減免、場地安排等政策。符合條件的返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)企業(yè)還可參照新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體支持政策給予支持。

二、加強創(chuàng)業(yè)擔保貸款支持

降低返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)擔保貸款申請條件，當年新招用符合創(chuàng)業(yè)擔保貸款申請條件的人員占企業(yè)現(xiàn)有在職職工的比例下調(diào)為15%，職工超過100人的比例下調(diào)為8%。提高創(chuàng)業(yè)擔保貸款額度，將個人貸款額度由15萬元提高到30萬元。落實創(chuàng)業(yè)擔保貸款獎補政策，合理安排創(chuàng)業(yè)擔保貸款擔保基金和貼息資金，建立健全擔保基金績效管理和基金調(diào)節(jié)流動機制，加大對返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員創(chuàng)業(yè)擔保貸款貼息支持力度。建立誠信臺賬和信息庫，對獲得市（設區(qū)的市）級榮譽稱號以及經(jīng)金融機構評估認定信用良好的創(chuàng)業(yè)者、創(chuàng)業(yè)企業(yè)，原則上取消反擔保。鼓勵創(chuàng)業(yè)擔保貸款基金運營管理等機構拓展“互聯(lián)網(wǎng) 返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)企業(yè) 信貸”業(yè)務范圍。有條件的地區(qū)可將“政府 銀行 保險”融資模式推廣到返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。

三、大力開展創(chuàng)業(yè)培訓

將有需求的返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員全部納入創(chuàng)業(yè)培訓范圍，根據(jù)返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)人員的創(chuàng)業(yè)意愿和需求，結合區(qū)域經(jīng)濟特色和重點產(chǎn)業(yè)需求，依托普通高校、職業(yè)院校、教育培訓機構等各類優(yōu)質(zhì)培訓資源，綜合采取送培訓下鄉(xiāng)、農(nóng)民夜校、遠程培訓、網(wǎng)絡培訓等方法，開展針對性、便捷性的創(chuàng)業(yè)培訓。積極探索創(chuàng)業(yè)培訓 技能培訓，開發(fā)一批有特色、示范性的培訓課程，深入推進返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)帶頭人創(chuàng)業(yè)能力提升培訓、鄉(xiāng)村就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進行動，依托返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)培訓五年行動計劃、高素質(zhì)農(nóng)民培育計劃、農(nóng)村實用人才帶頭人和大學生村官示范培訓等項目，開展創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才培訓，提升培訓質(zhì)量。對返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員進行創(chuàng)業(yè)培訓的，按規(guī)定從職業(yè)技能提升行動專賬資金或就業(yè)補助資金中給予每人每天不超過180元、總額不超過1800元的創(chuàng)業(yè)培訓補貼。有條件的地區(qū)還可按規(guī)定通過項目制方式購買培訓項目。各地可結合實際工作需要、財力狀況等，對師資培訓、管理人員培訓、管理平臺開發(fā)等基礎工作給予支持。各地開展創(chuàng)業(yè)師資培訓，應指定具備資質(zhì)的專門機構承擔師資培訓任務。對承擔創(chuàng)業(yè)師資培訓任務的機構，師資培訓合格率達到80%并取得資質(zhì)合格證書的，根據(jù)國家規(guī)定的期限要求，按照每人每天180元的標準給予培訓機構補貼。

四、加強創(chuàng)業(yè)載體建設

加強返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園、創(chuàng)業(yè)孵化基地、農(nóng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化實訓基地等各類返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)載體建設，推動創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新資源集聚。對縣級及縣以下的創(chuàng)業(yè)孵化基地、創(chuàng)業(yè)園區(qū)等創(chuàng)業(yè)載體，正常運營一年、入駐返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)實體20戶、吸納就業(yè)達到40人的，可根據(jù)入駐實體戶數(shù)、吸納就業(yè)人數(shù)給予最高20萬元的一次性獎補，具體標準由市級人社、財政部門制定實施。構建“生產(chǎn) 加工 科技 營銷 品牌 體驗”多位一體、上下游產(chǎn)業(yè)銜接的產(chǎn)業(yè)格局，打造“預孵化 孵化器 加速器 穩(wěn)定器”的全產(chǎn)業(yè)孵化鏈條，力爭5-10年農(nóng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化實訓基地覆蓋全省所有縣（市、區(qū)）。落實房租物業(yè)費減免、水電費定額補貼等優(yōu)惠政策，降低入駐創(chuàng)業(yè)實體和創(chuàng)業(yè)者經(jīng)營成本。鼓勵有條件的地區(qū)引入天使投資、創(chuàng)業(yè)投資、風險投資基金等，緩解入駐企業(yè)和創(chuàng)業(yè)者融資難題。完善農(nóng)村物流服務網(wǎng)絡，鼓勵有條件的地區(qū)加強與各大物流公司合作，在鄉(xiāng)村開辟延伸寄遞物流線路及網(wǎng)點，加強產(chǎn)銷融通對接，降低企業(yè)運行成本。

五、健全社會保險和社會救助機制

推進扶貧車間、衛(wèi)星工廠、返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)小微企業(yè)按規(guī)定參加工傷保險。開展新業(yè)態(tài)從業(yè)人員職業(yè)傷害保障試點。對返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)失敗的勞動者，按規(guī)定提供就業(yè)服務、就業(yè)援助和社會救助。

六、加強人才支撐

加強返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)技能人才隊伍建設，返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)企業(yè)對技能崗位人員和新招用人員開展崗前培訓、安全技能培訓、在崗培訓、崗位技能提升培訓等，按照參加培訓人數(shù)給予企業(yè)每人300元的職業(yè)技能培訓補貼，培訓時間不少于3天。對返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的農(nóng)民專業(yè)合作社、專業(yè)技術協(xié)會、手工藝傳承人等機構或個人作為主體提供培訓的，可按規(guī)定給予培訓補貼。深化招才引智，在全省推廣運城市“鳳還巢”計劃典型經(jīng)驗做法，建立本地外出人員聯(lián)絡機制，引進一批返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)人才，發(fā)掘一批“田秀才”“土專家”“鄉(xiāng)創(chuàng)客”等能工巧匠，按規(guī)定為返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員、引進人才及其家庭提供配套公共服務。返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)企業(yè)招用的技術技能人才、經(jīng)營管理人才，納入山西省人才引進政策支持范圍，按規(guī)定在項目申報、職稱評審以及各類重點人才選拔培養(yǎng)獎勵項目等方面給予適當傾斜。由農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門建立省、市、縣（市、區(qū)）專家?guī)欤O立專家服務項目，提供技術指導等服務。返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)集中地區(qū)可設立專家服務基地。

七、提升公共服務能力

各地應根據(jù)市場需求、結合本地資源和返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)需求，做好本地區(qū)返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工作的總體規(guī)劃布局，打造易于創(chuàng)業(yè)的社會環(huán)境。堅持把縣一級作為推進返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的主戰(zhàn)場。完善和落實常住地公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務，依托縣、鄉(xiāng)政務服務中心辦事大廳設立創(chuàng)業(yè)服務專門窗口，為返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員提供咨詢指導、項目推介、政策落實、社保接續(xù)等服務。鼓勵各地組建由企業(yè)家、創(chuàng)業(yè)導師、創(chuàng)業(yè)成功人士、專業(yè)技術人員等組成的專家團，向返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員提供免費咨詢指導。對企業(yè)和社會組織為返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員提供創(chuàng)業(yè)服務的，可通過政府購買服務的方式，根據(jù)其提供創(chuàng)業(yè)服務的數(shù)量和創(chuàng)業(yè)服務的效果，給予創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務補貼。強化用工服務，依托就業(yè)崗位信息歸集和服務工作，建立返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)企業(yè)用工需求信息采集制度。有條件的地區(qū)可建立服務返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)企業(yè)聯(lián)系人制度，提升服務水平。

八、強化組織實施

各級人社、財政、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門要加強協(xié)調(diào)配合，積極爭取當?shù)卣С郑⒔∪珔f(xié)調(diào)推進機制，結合本地實際制定工作推進方案，明確任務分工，落實部門責任。要建立健全領導干部聯(lián)系返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)企業(yè)制度，加強調(diào)查統(tǒng)計，摸清實際需求和人員底數(shù)，加強動態(tài)監(jiān)測和調(diào)查分析，及時化解難題。鼓勵發(fā)展“一縣一品、一鄉(xiāng)一特”創(chuàng)業(yè)模式，培育“一村一品”示范村鎮(zhèn)。落實“互聯(lián)網(wǎng) 返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)”，落實信息進村入戶工程和電子商務進農(nóng)村綜合示范等項目，支持技術、產(chǎn)品、管理模式、商業(yè)模式創(chuàng)新，提升返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)效能。根據(jù)國家統(tǒng)一安排，評選認定一批返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)示范縣，在就業(yè)補助資金和涉農(nóng)資金等方面給予傾斜支持。將返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)項目納入山西星火項目創(chuàng)業(yè)大賽參賽范圍，按規(guī)定對優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項目給予補助。支持各地舉辦返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)專項賽事、項目展示交流、項目成果推薦、創(chuàng)投對接會等活動。鼓勵各地組建返鄉(xiāng)下鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟，充分發(fā)揮聯(lián)盟的人才聚集效應和示范引領優(yōu)勢。對為當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展作出貢獻、帶動就業(yè)效果好的返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)優(yōu)秀帶頭人和優(yōu)秀鄉(xiāng)村企業(yè)家，加強典型宣傳推介，按規(guī)定予以表彰。

來源 | 山西省人力資源和社會保障廳

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