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深度揭秘,北上廣深的外企有什么不同?

發(fā)布于 2025-02-22 00:30:04 作者: 儀飛珍

注冊公司是創(chuàng)業(yè)者必須面對的一項任務(wù)。雖然這個過程可能會有些復(fù)雜,但是只有完成了這個過程,你的企業(yè)才能夠合法地運營。接下來,主頁將跟大家是介紹關(guān)于香港公司注冊的叫外企的,希望可以幫你解惑。

同人不同命。

北上廣深雖然都是一線城市,但外企的分布是不同的 ,數(shù)量、性質(zhì)、規(guī)模都有著巨大的差別,并非只要是一線城市都可以很容易找的外企的工作的。

前幾天有個在深圳的小伙伴向我咨詢,她做了5年外貿(mào),不想做了,想找一份外企的工作,我想了想,還真覺得是個很難的事情,因為深圳的外企實在太太太少了。

如果你是學(xué)文科的,想進外企的話,優(yōu)先考慮北京上海,而在廣州深圳很難找到一份外企的工作。

如果是你學(xué)理工科的,北上廣深都可以考慮,北京上海是全能型,研發(fā)制造采購都有機會,而廣深偏向于制造和采購。

1)數(shù)量

在前程無憂搜以下關(guān)鍵詞,企業(yè)類型選擇「外企(歐美)」,可以得到以下結(jié)果,你會發(fā)現(xiàn)上海碾壓北京,上海北京碾壓廣州深圳,甚至達到數(shù)量級的差異。

2)性質(zhì)和規(guī)模

2.1 北京、上海

北京和上海都是外企總部所在的城市,外企可以沒有分公司,但一定得有總部,因此這里的外企數(shù)量是全中國最多的。因為是總部,職能部門的配置就會很齊全,除了必備的核心部門如財務(wù)、銷售、研發(fā)、HR、行政外,還有眾多的商務(wù)支持部門,如市場、品牌、法務(wù)、合規(guī)、審計、公關(guān)、IT,技術(shù)支持、客服、采購等等,各個VP和CXO還有自己的專屬助理,每個部門還有自己的部門助理,因此就連行政助理的崗位都一大把。總部離的崗位的多樣化,從而對專業(yè)需求多樣化、薪資水平多樣化,每個人都可以找到自己適合的崗位。

由于北京上海的頂級高校眾多的緣故,很多對專業(yè)要求很高的行業(yè)的外企你只能在北京上海找到,比如制藥、IT、汽車整車及零部件研發(fā)中心。比如制藥行業(yè),身在其他城市的小伙伴幾乎感覺不到這個行業(yè)的存在,以為是個狹窄的行業(yè),但是在北京上海,外企制藥圈卻是個很大的圈子,可以選擇的機會非常多,如制藥巨頭拜耳、羅氏、輝瑞、吉利德、諾華、強生、百時美施貴寶的研發(fā)中心只會在北京上海。

IT外企也一樣,微軟、甲骨文、SAP等外資巨頭的研發(fā)中心就只在北京上海有存在,因為在這里招英語好又會編程的碼農(nóng)很容易,而廣州深圳就不行了。為什么北京上海沒有誕生騰訊、華為、阿里巴巴這樣的世界級科技巨頭呢?因為高級人才都被外企吸納了,外企給的福利待遇太好,還不用996,一畢業(yè)就可以實現(xiàn)work-life balance,海歸碼農(nóng)一回來也會優(yōu)先選擇外企。而深圳因為外企少,優(yōu)秀人才沒得選,只能在本土企業(yè)拼命干,本土企業(yè)的競爭力自然就高很多。這和印度IT業(yè)卻無法誕生世界級互聯(lián)網(wǎng)公司是一樣的道理,印度的IT產(chǎn)業(yè)非常發(fā)達,人才眾多,英語又沒障礙,人才只要一有機會就去美國了,留給本土的高級人才就不多了,自然無法發(fā)展。很多人總是喜歡分析為什么在科技互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)印度人比華人在美國混得好,是不是華人不團結(jié)?其實也不是,華人一有機會就回國了,回國的機會也都不錯,而本土優(yōu)秀的人才在國內(nèi)也能發(fā)展得不錯,也不需要出國,因此留給美國的人才就不多了。

由于大眾、通用、特斯拉、上汽等汽車主機廠都在上海,上海的外企有相當(dāng)一部分是汽車及零部件行業(yè)。汽車有幾千個零部件,每種零部件都有相對應(yīng)的外企,全球100強汽車零部件巨頭大部分都在上海有駐點,因此上海的汽車行業(yè)外企的機會很多。汽車及零部件外企研發(fā)中心、采購中心大部分都在上海,少量在北京,在其他城市完全沒有。

北京上海的外資銀行、外資咨詢公司、外資會計公司、外資律所、外資廣告公司也更多,而廣州深圳相對來說很少。

總體來說,北京側(cè)重于商務(wù)支持職能,比如市場、品牌、廣告、公關(guān)、媒體、法務(wù)、合規(guī),而上海比較綜合。

2.2 廣州、深圳

廣州和深圳雖然地處沿海,都是改革開放的先鋒城市,外商投資的力度非常大,但遺憾的是,歐美外企數(shù)量真心不多,最多的是港臺、日系外企。香港由于占據(jù)地利優(yōu)勢,前店后廠,在珠三角有大量港資工廠、以服裝、電子、小家電、日用品為主。臺灣由于電子代工業(yè)、制鞋業(yè)發(fā)達,在東莞、深圳也有大量的工廠。而日系借助豐田、本田、日產(chǎn)工廠在廣州的優(yōu)勢,形成了龐大的配套日系的產(chǎn)業(yè)鏈。

也極少有外企中國總部設(shè)在這里,就連寶潔公司由于工廠在廣州的緣故,大中華區(qū)總部曾設(shè)在廣州,后來也把核心的銷售市場部遷到了上海。大部分最多只是區(qū)域性總部,部門配置要比全國總部要精簡很多,比如很多外企在廣州雖然也有市場部,但廣州是向北京上海匯報的,headcount也要比北京上海少很多。

因此如果你想進外企做marketing,在廣深是很難找到工作的。

廣州深圳的外企以面向銷售和面向制造的分公司居多。

銷售分公司人員不多,一般十幾號人,崗位設(shè)置除了銷售還是銷售,其他職能由北京上??偛窟b控負(fù)責(zé),所以能夠提供的工作機會非常有限。像制藥外企在廣州的銷售分公司甚至都不要求銷售代表每天來公司上班,直接外派到各個城市,一個城市有一兩個銷售代表跑跑當(dāng)?shù)氐氖袌?,沒事在家辦公就可以了。外企的銷售對英語的要求并不是很高,只要會簡單匯報工作就可以了,因為上級也是中國人,又由于是對國內(nèi)銷售,平時打交道的客戶也是中國人,并不需要用到很多英語,因此英語好進外企做銷售并不是很大的優(yōu)勢,核心競爭力還得回歸到銷售的本質(zhì)和行業(yè)經(jīng)驗來。

面向制造的分公司是指工廠和采購中心,這種分公司提供的崗位就比較多,但以理工科為主,缺乏像總部一樣的市場、品牌、法務(wù)、合規(guī)、審計、公關(guān)、IT,技術(shù)支持、客服等等商務(wù)支持職能,對文科生不友好。

外企的工廠就是單一的工廠,銷售和采購都沒有,這些職能由總部來代為行使,有少量的HR、財務(wù)、行政等部門,工廠也有自己的設(shè)計部門,但是受到總部的遙控指揮,做一些修修補補的工作。工廠最多的崗位就是和制造配套的崗位,如工藝、質(zhì)量、生產(chǎn)管理、維修、模具、工裝設(shè)計、物流計劃、項目管理等等。

外企的采購中心除了采購之外,還有和工廠配置一樣的崗位,如質(zhì)量、工藝、模具、項目管理等等,因為這里的“采購”并非是單純地買買買,而是把整個產(chǎn)品委托給供應(yīng)商貼牌生產(chǎn),自然也需要配套的人馬來配合并提供技術(shù)支持。

從行業(yè)上看,廣州的外企采購中心以傳統(tǒng)的非科技類行業(yè)為主,如服裝、鞋類、奢侈品、日化產(chǎn)品、五金產(chǎn)品、機械產(chǎn)品、衛(wèi)浴、家庭用品、戶外用品為主。這些產(chǎn)品從制造業(yè)的角度來說是非常low B的存在,工廠環(huán)境惡劣,都是手工或者簡陋的設(shè)備制造,是被大部分制造業(yè)從業(yè)人員嫌棄的行業(yè),在歐美國家也早已淘汰,因此這些外資品牌只能在中國找代工,自然就有了采購中心。舉個簡單的例子,費列羅巧克力的塑料盒子、歐萊雅護膚品和包裝盒和瓶子,它們都不能自己生產(chǎn),只能委托給珠三角的代工企業(yè)生產(chǎn),自然也就要在廣州設(shè)立采購中心。雖然供應(yīng)商是很low B,但品牌本身高大上,在這樣的外企工作也是不錯的。

而深圳由于電子和科技產(chǎn)業(yè)發(fā)達,有代工業(yè)巨頭富士康的存在,外企也是以這些行業(yè)為主,比較單一,但附加值高,薪資也高很多,如手機及其零部件、PC及其零部件、音響、耳機、相機、半導(dǎo)體、汽車電子、小家電、智能家居。如蘋果、亞馬遜、微軟都在深圳設(shè)有具有采購職能的辦事處。在深圳,外資半導(dǎo)體行業(yè)是一個很大的圈子,如意法半導(dǎo)體、高通、德州儀器、奧地利微電子、英飛凌、美光、聯(lián)發(fā)科等等,在深圳都有研發(fā)中心或者技術(shù)支持中心。

另外一個和深圳很像的城市是蘇州,也有很多消費電子外企扎堆,因為蘇州有昆山這樣的電子產(chǎn)業(yè)發(fā)達的重鎮(zhèn)。但深圳作為一線城市,外企數(shù)量是沒有蘇州多的,因為蘇州的產(chǎn)業(yè)更加全面,除了電子外,還有機械、五金、汽車零部件的外企,而且蘇州離上海近,和總部外溝通更加便捷。

后記:

總體來說,北京上海的外企更像一個完整的公司,各種職能部門都有具備,而廣州深圳的外企僅僅只是外企的某一個單一的職能部門。要想去外企工作,北京上海選擇會更多。

北京上海由于外企數(shù)量眾多的緣故,對當(dāng)?shù)芈殘鑫幕绊懕容^大,因此北京上海一周上六天班的公司包括民營企業(yè)在內(nèi)不多(互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)除外),而廣州深圳受到港臺企業(yè)影響較多,非外企普遍都是要求上六天班或者大小周,找一份上五天班的工作很難很難。在當(dāng)?shù)厝绻阈瞧诹鋈マk事,別人一般都會問一句“今天不上班啊”,似乎覺得星期六上班才是正常,不上班反而是一件不正常的事,而在北京上海,就少有人這樣問題。

雖然北京上海有這么多優(yōu)越條件,但的落戶政策極不友好,而廣州深圳落戶對大學(xué)生來說基本沒什么門檻,It's all about swings and roundabouts, 有得有失,綜合考慮吧。

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授人玫瑰,手留余香。

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